Senior Manager / Director – Audit Interne (FMCG)

Notre client, acteur multinational reconnu du secteur des biens de consommation, renforce sa gouvernance d’entreprise et souhaite valoriser davantage sa fonction d’audit interne. Dans ce contexte, il recherche un Senior Manager / Director, Group Internal Audit, basé à Singapour. Rattaché(e) à la direction senior de l’audit, vous piloterez les activités d’audit interne à l’échelle régionale, couvrant plusieurs marchés internationaux. Vous serez responsable de la conduite des évaluations de risques, de la planification, de l’exécution et du reporting des missions d’audit. Vous évaluerez les contrôles internes, identifierez les risques clés, analyserez les constats d’audit et veillerez à la mise en œuvre rapide des actions correctives. Vous assurerez également le reporting auprès du comité d’audit et contribuerez à l’amélioration continue des méthodologies et processus d’audit. Au-delà des missions classiques, vous jouerez un rôle de partenaire stratégique auprès de la direction et des parties prenantes régionales, en traduisant les résultats d’audit en recommandations commerciales concrètes. Vous renforcerez l’engagement des parties prenantes, développerez les compétences de votre équipe et exploiterez les outils d’analyse de données (Power BI, outils digitaux d’audit) pour accroître l’efficacité de l’audit. Profil recherché : - Diplôme en comptabilité ou qualification équivalente (CPA, ACCA, CA). - Minimum 12 ans d’expérience en audit externe et interne, idéalement avec un premier poste chez les Big 4 suivi d’une expérience en audit interne au sein d’un groupe multinational. - Solide sens commercial, exposition régionale (APAC) et capacité avérée à manager des équipes multiculturelles. - Excellentes compétences en communication, influence et capacité à challenger la direction de façon constructive. - Maîtrise des outils d’analyse de données (Power BI, Tableau, ACL, etc.) et des solutions d’audit digitalisées est un atout. Nous offrons : - Un poste clé au sein d’une organisation dynamique et en pleine croissance. - Un environnement de travail hybride (bureau à Singapour + possibilités de télétravail). - Un package de rémunération compétitif et des avantages attractifs. - Des opportunités de développement professionnel et de formation continue. Rejoignez une équipe où l’excellence, l’innovation et la collaboration sont au cœur de la réussite.